John Brandt: "De verantwoordelijkheid en gezelligheid maken KSO uniek"
Als eerste monteur bij KSO Installaties is John dagelijks op de bouwplaats te vinden, en dat is precies waar hij zich helemaal op zijn plek voelt. Hij werkt nu vier jaar bij KSO Installaties en zijn dagen zijn gevuld met afwisselende taken. “Elke dag is anders. Het leukste is de verantwoordelijkheid die ik krijg. Of het nu gaat om het aansturen van collega’s, het maken van installaties, storingen oplossen of het houden van klantgesprekken, er is altijd wel iets nieuws om op te pakken.”
Teamspirit en samenwerking
Samenwerking is een belangrijk aspect van zijn werk. “Mijn team bestaat uit vijf mensen, een mix van zzp’ers en vaste KSO-collega’s. We leren van elkaar, vragen dingen aan elkaar, en als iemand ergens niet uitkomt, staan we altijd klaar om te helpen.” Het is die teamspirit die ervoor zorgt dat projecten soepel verlopen en succesvol worden afgerond.
Gezelligheid en groeien bij KSO
Wat KSO voor John anders maakt dan andere bedrijven, is niet alleen het werk zelf, maar ook de sfeer binnen het team en de organisatie. “De sfeer is gezellig en KSO doet veel voor het personeel. Ze organiseren vaak uitjes en zorgen ervoor dat alles goed geregeld is op de werkvloer. Als je iets nodig hebt, is het er altijd op tijd.” Daarnaast biedt KSO volop ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling. “Als je een cursus wil doen of een stap omhoog wil maken, dan kan dat. Ik ben nu bezig met de opleiding tot chef-monteur en mijn uiteindelijke doel is om projectleider te worden. Bij KSO is alles mogelijk, als je zelf de motivatie hebt.”
Altijd verbeteren en innovatief blijven
In de snel veranderende wereld van de elektrotechniek is het belangrijk om bij te blijven met de nieuwste ontwikkelingen. Bij KSO wordt daar veel aandacht aan besteed. “We doen regelmatig cursussen met het personeel, zodat iedereen op de hoogte blijft van de nieuwste technieken. Dat is belangrijk, want onze klanten verwachten steeds meer.”
De toekomst bij KSO
John ziet zijn toekomst bij KSO rooskleurig in. Hij geniet van de afwisseling in zijn werk, de verantwoordelijkheden die hij krijgt, en vooral van de mogelijkheden om te blijven groeien. “Mijn uiteindelijke ambitie is om projectleider te worden, en ik heb er alle vertrouwen in dat ik die stap binnen KSO kan maken. Het is gewoon een fijne plek om te werken, waar alles goed geregeld is."
